సర్వీస్ ఛార్జ్ వర్సెస్ గ్రాట్యుటీ ఛార్జ్

ఒక రెస్టారెంట్ వద్ద భోజనాన్ని పొందడం లేదా హోటల్ లో నివసించే ఎవరైనా, వెయిటర్లు, బార్టెండర్లు, పోర్టర్లు మరియు మైడ్స్ వంటి సేవ నిపుణులకు ఎలాంటి విరాళంగా ఇవ్వాలో అనే ప్రశ్నకు ఎదురయ్యే అవకాశం ఉంటుంది. "USA టుడే" ప్రకారం, కొన్ని అమెరికన్ హోటళ్ళు మరియు రెస్టారెంట్లు సంప్రదాయ టిప్ వ్యవస్థ నుండి సేవ వసూలు వ్యవస్థకు పరివర్తనం చేస్తున్నాయి, ఇది ఐరోపాలో సర్వసాధారణంగా ఉంది. అయితే, ఈ రెండు రకాల చెల్లింపుల మధ్య వ్యత్యాసాన్ని అర్థం చేసుకునేందుకు ఇది అవసరమవుతుంది.

నిర్వచనాలు

వినియోగదారుడు సేవ నిపుణుల కోసం చేసే ఒక స్వచ్ఛంద చెల్లింపు. గ్రాటుటీలు సామాన్యంగా అసాధారణమైన సేవకు మెప్పును వ్యక్తీకరించాయి, అయితే కొందరు వినియోగదారులు వారి అసంతృప్తిని చూపించే ఉద్దేశ్యంతో కావాలని పిలుపునిచ్చారు. సేవా చార్జ్ అనేది ఒక సేవ ప్రొఫెషనల్తో కూడిన పరిస్థితిలో అదనపు చెల్లింపుగా భావించినందుకు మాత్రమే ఒక గ్రాడ్యుటీని పోలి ఉంటుంది. అయితే, సేవ ఛార్జీలు ఐచ్ఛికంగా కాకుండా తప్పనిసరిగా ఉంటాయి మరియు కస్టమర్ కోసం పనిచేసే సేవా నిపుణులకు అదనపు చెల్లింపును పంపిణీ చేయలేకపోవచ్చు.

లేబర్ చట్టాలు

కొన్ని రాష్ట్ర కార్మిక చట్టాలు సేవ ఛార్జీలు మరియు రుణాల మధ్య తేడాను, లేదా చిట్కాల మధ్య వ్యత్యాసంనిస్తాయి. కనీస వేతనం సంపాదించడానికి లేదా రాష్ట్ర లేదా ఫెడరల్ కనీస వేతనం కంటే కార్మికులను తక్కువగా చెల్లించే కార్మికులకు కొంత యజమానులు క్రెడిట్ తీసుకునేలా ఇది ఒక రాష్ట్రంగా ఉన్నప్పుడు ఇది సంభవిస్తుంది. ఫలితంగా, చిట్కాలు సంపాదించిన సేవా కార్మికులు కనీస వేతన రక్షణకు అర్హులు కారు. యజమానులు సేవా ఛార్జీలను సేకరిస్తే, వారు కార్మికులకు చెల్లింపుగా సేవా చార్జ్ సంపాదనను అందించినప్పటికీ, కనీస వేతనాల్లో కంటే తక్కువగా ఉన్నవారికి టిప్ క్రెడిట్లను క్లెయిమ్ చేయకూడదు లేదా వారి కార్మికులు చెల్లించకపోవచ్చు. కార్మికుల చట్టాలు కూడా ఒక జీతం కాలానికి చెందిన సేవల వృత్తులకు క్రెడిట్ కార్డును ఇవ్వడానికి యజమానులు అవసరమవుతాయి.

పన్ను సమస్యలు

పన్ను సంకేతాలు కూడా gratuities మరియు సేవ ఛార్జీలు ఎదుర్కోవటానికి. ఇంటర్నల్ రెవెన్యూ సర్వీస్ ప్రకారం, చిట్కాలు సంపాదించడానికి వచ్చిన కార్మికులు వారి యజమానులకు రిపోర్టు చేయాలి, వారు gratuities నుండి పన్నులను ఉపసంహరించుకునేందుకు మరియు రెగ్యులర్ వేజాలకు బాధ్యత వహించాలి. సేవా కార్మికులు సంవత్సరాంతపు పన్ను రాబడులలో వారి ఆదాయ పన్ను పరిధిలో భాగంగా వారి ఆదాయాల నుండి రిపోర్ట్ చేయాలి. కార్మికులు సేవ ఛార్జీలపై పన్నులు చెల్లించాలి మరియు వారు చెల్లింపుగా వారు పొందినప్పుడు, ఒక యజమాని ఒక రోజు, వారం లేదా చెల్లింపు వ్యవధిలో సేవ కార్మికులకు సేవ వసూలు చేసిన ఆదాయం పంపిణీ చేసినప్పుడు సంభవించవచ్చు.

ప్రతిపాదనలు

సేవ ఛార్జీలు మరియు విరామాల మధ్య తేడాలు వినియోగదారులకు అలాగే వ్యాపార యజమానులు మరియు సేవా కార్యకర్తలకు సంబంధించినవి. రెస్టారెంట్లు తప్ప, వారి బిల్లులకు వినియోగదారులకు విరాళాలు ఇవ్వగలవు, చాలామంది చెల్లింపులు నగదులో చెల్లించబడతాయి, అవసరమైనప్పుడు చిట్కాలు అందించడానికి చిన్న బిల్లులతో ప్రయాణిస్తున్న వినియోగదారులకు ఇది అవసరం. సేవా ఛార్జీలు నగదును తీసుకువెళ్ళవలసిన అవసరాన్ని తీసివేస్తాయి, అలాగే అక్కడికక్కడే తగిన గ్రాట్యుటీని గణించడం అవసరం. ఏదేమైనా, సేవా ఛార్జీలు వినియోగదారుని సొమ్ముని మార్చడం ద్వారా అద్భుతమైన సేవలను గుర్తించటానికి అవకాశాన్ని తీసివేస్తాయి.