తిరిగి ఏప్రిల్ లో J. క్రూ అధ్యక్షుడు మరియు సృజనాత్మక దర్శకుడు జెన్నా లయన్స్ సంస్థను విడిచిపెట్టాడని ప్రకటించారు, మరియు ఇప్పుడు మరింత కదలికలు జరుగుతున్నాయి: CEO మిక్కీ డ్రెక్స్లర్ కూడా చాలా దూరంగా ఉన్నారు. ఈ కంపెనీ షఫుల్ ఖచ్చితంగా ఉండగా, మార్పులు మా వార్డ్రోబ్కు వస్తున్నారని అర్థం, మనకు ఏమైనా బిజినెస్ పాఠాలు నేర్చుకోవచ్చనే దాని గురించి కూడా మాకు ఆందోళన చెందింది. చాలా కార్యసాధకరంగా కార్యాలయాన్ని వదిలి వెళ్ళడానికి ఉత్తమ మార్గం ఏమిటి? మరియు మరింత ప్రత్యేకంగా, రెండు వారాల అవసరం గమనించవచ్చు?
సమాధానం కేవలం అవును లేదా సంఖ్య కంటే చాలా క్లిష్టంగా ఉంటుంది, మరియు నిజంగా మీ పాత్రపై ఆధారపడి ఉంటుంది మరియు వదులుగా చివరలను కట్టడానికి ఇది ఏది పడుతుంది. విషయం యొక్క నిజం, రెండు వారాల అరుదుగా తగినంత ఉంది - మీరు సులభంగా నిండిన ఒక ఉద్యోగం వద్ద పని తప్ప, మరియు మీరు ప్రాంగణంలో వదిలి ఒకసారి మీరు బాధ్యతలు కలిగి. కానీ కూడా …
మీ హోదా లేదా ఉపాధి స్థలాన్ని పైన ధ్వనించినట్లయితే, అప్పుడు రెండు వారాలు కనిష్టంగా పరిగణించండి. ఒక నెల అవకాశం ఉంది. మీరు ఇన్బాక్స్ సున్నాకి చేరుకోవడానికి, మీరు కలిగి ఉన్న అన్ని సమావేశాలు, మీరు చేయవలసిన అన్ని పరివర్తన-య పనులను చేయటానికి, మీ వాయిదా పూర్తయిన రీతిలో, రిఫిల్ చేయబడటానికి కావలసిన సమయం ఇవ్వాలనుకుంటుంది., మరియు మీ బృందం అధిక మరియు పొడి వదిలి కాదు నిర్ధారించుకోండి. మీరు అన్ని కంటే తక్కువ రెండు వారాల (ఏ ప్రొఫెషనల్ సంబంధాలు దెబ్బతీసే లేకుండా) అప్పుడు గొప్ప సాధించడానికి వంటి మీరు భావిస్తే అప్పుడు గొప్ప! అయితే, తగినంత సమయం ఇవ్వాలని నిర్ధారించుకోండి. అత్యంత ముఖ్యమైన విషయం మంచి స్థితిలో వదిలి.
వాస్తవానికి, ఒకసారి మీరు మీ నోటీసు ఇవ్వాలని మీ యజమాని కేవలం మీరు చెప్పండి ఉండవచ్చు. కానీ మీ పనిని వదిలి వెళ్ళేది మంచిది మరియు మీ తల పనిని చేయకుండా కత్తిరించే వ్యక్తి కంటే మీ తల అధికం. పని ప్రపంచంలో, గత ముద్రలు మొదటి అంతే ముఖ్యమైనవి.