టైర్ 1 రైల్రోడ్ రిటైర్మెంట్ బెనిఫిట్స్

చాలామంది కార్మికులు వారి వేతనాలలో ఒక భాగాన్ని సోషల్ సెక్యూరిటీ అడ్మినిస్ట్రేషన్కు పేరోల్ పన్నుల ద్వారా అందిస్తారు, కానీ రైలుమార్గ ఉద్యోగులు చిన్న సంఖ్యలో కార్మికులు - ఫెడరల్ ఉద్యోగులు కూడా ఉన్నారు - ఇవి సామాజిక భద్రతకు దోహదం చేయవు. బదులుగా, యునైటెడ్ స్టేట్స్ రైల్రోడ్ రిటైర్మెంట్ బోర్డు అన్ని రైల్వే ఉద్యోగులకు సమాంతర విరమణ ప్రణాళికను నిర్వహిస్తుంది. ప్రభుత్వ ఏజెన్సీగా, ఆర్ఆర్బి రెండు రకాల రిటైర్మెంట్ ప్రయోజనాలను, టైర్ I మరియు టైర్ II లను క్వాలిఫైయింగ్ లబ్ధిదారులకు అందిస్తుంది.

టైర్ I ప్రయోజనాలు బేసిస్

ఒక విశ్రాంత పెన్షన్ మొదటి భాగం, టైర్ 1 లాభాలు, సుమారు ఒక సాంఘిక భద్రత పెన్షన్, మరియు ఆర్ఆర్బి లబ్ధిదారుల యొక్క జీవిత ఆదాయాలు - సోషల్ సెక్యూరిటీ మరియు రైల్రోడ్ కలిపి - నెలవారీ లాభం మొత్తాన్ని లెక్కించేటప్పుడు. లాభం మొత్తాన్ని లెక్కించడానికి, ద్రవ్యోల్బణం మరియు ఇతర జీవన వ్యయ పెరుగుదల కారణంగా ఆధునిక వేతనాలకు సంబంధించి లబ్ధిదారునికి గత ఆదాయాన్ని సర్దుబాటు చేస్తుంది. సర్దుబాటు చేసిన ఆదాయాలను ఉపయోగించి, RRB కార్మికుల సగటు సర్దుబాటు నెలవారీ వేతనాలను లెక్కిస్తుంది.

టైర్ I ప్రయోజనాలు లెక్కిస్తోంది

RRB పెన్షనర్ యొక్క సర్దుబాటు సగటు నెలసరి సంపాదనను స్థాపించిన తరువాత, అది తన టైర్ I లాభం మొత్తాన్ని గ్రాడ్యుయేట్ లెక్కింపు వ్యవస్థను ఉపయోగించి లెక్కించడానికి ఉపయోగిస్తుంది. ఆర్ఆర్బి 2011 ఏప్రిల్ నాటికి $ 749 వరకు వారి సగటు నెలవారీ ఆదాయంలో 90 శాతం లబ్ధిదారులను చెల్లిస్తుంది, $ 750 మరియు $ 4,517 మధ్య తన ఆదాయంలో 30 శాతం మరియు అన్ని ఆర్జనలకు $ 4,518 పైన ఉన్న 15 శాతం. ఉదాహరణకు, ఒక సర్టిఫికేట్ సగటు జీతం 5,000 డాలర్లు, $ 1,836, మొదటి $ 749 కోసం $ 641, $ 1,130 నుండి $ 750 మరియు $ 4,517 మధ్య $ 1,130 లకు మరియు అధిక ముగింపు ఆదాయాలకు $ 32.

టైర్ II బెనిఫిట్స్

రైల్రోడ్ కోసం పని చేస్తున్నప్పుడు కార్మికుల సంపాదనపై ఆర్ఆర్బి ఆధారాలు టైర్ II ల ప్రయోజనాలు మాత్రమే. ఫార్ములా పరిశ్రమలో సంవత్సరానికి సంవత్సరానికి 0.7 శాతం చెల్లిస్తుంది, అతను 60 ఏళ్ల కాలానికి చెందిన కార్మికుడి ఆదాయం నుండి పొందాడు. అన్ని క్వాలిఫైయింగ్ రైల్రోడ్ కార్మికులు సుమారు అదే స్థాయి టెర్ I లాభాలు పొందుతారు, ఆర్ఆర్బి నిర్మాణాత్మక టైర్ II ప్రయోజనాలు దీర్ఘకాల రైల్రోడ్ ఉద్యోగులకు అనుకూలంగా ఉంటాయి. ఒక విశ్రాంత ఉద్యోగం అతని టైర్ I మరియు టైర్ II ప్రతి నెలా తన పెన్షన్ లాగా పొందుతుంది.

రైల్రోడ్ రిటైర్మెంట్ కోసం క్వాలిఫైయింగ్

రైల్రోడ్ అనుభవం కలిగిన కార్మికులు సోషల్ సెక్యూరిటీ అడ్మినిస్ట్రేషన్ నుండి ఒకదానికి బదులుగా ఒక RRB పెన్షన్ను అందుకోలేరు. కార్మికులు 1995 నుండి రైల్రోడ్ రిటైర్మెంట్ చట్టాన్ని కలిగి ఉన్న ఏజన్సీలతో మొత్తం 60 నెలల పనిని కలిగి ఉండాలి. ఒక క్యాలెండర్ నెలలో ఒక కార్మికుడు క్వాలిఫైయింగ్ యజమాని కోసం ఒకరోజు పనిచేసిన నెలలో సేవను నిర్వచిస్తారు. క్వాలిఫై చేయడానికి అవసరమైన 60 నెలలు వరుసగా ఉండవలసిన అవసరం లేదు, కొన్ని పరిస్థితులలో సైనిక సేవ మొత్తానికి దరఖాస్తు చేయవచ్చు.