విషయ సూచిక:
- బ్యాంకర్స్ వర్సెస్ బ్రోకర్స్
- జీతం వర్సెస్ కమీషన్
- ఎలా కమిషన్లు స్థాపించబడ్డాయి
- ఒక లోన్ కోసం సాధారణ కమిషన్
ఏదైనా వ్యాపారంతో, అమ్మకం ప్రక్రియ తనఖా బ్యాంకర్స్ మరియు బ్రోకర్ల విజయానికి చాలా కీలకం. తనఖా బ్యాంకులు మరియు బ్రోకర్లు తమ రెగ్యులర్ బిజినెస్ ఫంక్షన్లలో భాగంగా కమీషన్లు సంపాదించకపోయినా, వారికి రుణదాతలు లేదా రుణ అధికారులకు కమీషన్లు చెల్లిస్తారు, వీరు వారికి అమ్మకపు పనిని నిర్వహిస్తారు. ఏ అమ్మకపు ఉద్యోగానికీ, ఋణదాత యొక్క విజయాన్ని ఆమె అమ్మకాల పరంగా ఎక్కువగా ఆధారపడి ఉంటుంది మరియు ఆమె బాగా పని చేయటానికి రివార్డ్ చేయబడుతుంది.
బ్యాంకర్స్ వర్సెస్ బ్రోకర్స్
ఒక తనఖా బ్యాంకర్ మరియు ఒక తనఖా మధ్యవర్తి మధ్య ఒక ముఖ్యమైన వ్యత్యాసం ఉంది గమనించడం ముఖ్యం. తనఖా బ్యాంకులు మరియు డిపాసిటరి బ్యాంకులు తమ సొంత ప్రయోజనం కోసం రుణాలు పొందవచ్చు, అయితే బ్రోకర్లు రుణగ్రహీత కస్టమర్ కోసం ఉత్తమ ఒప్పందాన్ని గుర్తించడానికి బాధ్యత వహిస్తారు. చట్టం ప్రకారం, బ్యాంకులు మరియు బ్రోకర్లు ఎలా చెల్లించవచ్చో వాటి మధ్య గణనీయమైన మరియు సంక్లిష్టమైన విలక్షణతలు ఉన్నాయి, కానీ చట్టం యొక్క ఉద్దేశం రుణ మొత్తం ఆధారంగా మాత్రమే పరిహారాన్ని అనుమతించడం.
జీతం వర్సెస్ కమీషన్
బ్యాంకులు లేదా కాల్ సెంటర్లకు రుణ మూలాలు తరచుగా జీతం మరియు బహుశా చిన్న కమిషన్ ద్వారా భర్తీ చేయబడతాయి. తనఖా బ్యాంకులు మరియు బ్రోకర్లు కోసం రుణ మూలాల సాధారణంగా కమిషన్ ద్వారా వారి ఆదాయం అన్ని, లేకపోతే చాలా సంపాదిస్తారు. కస్టమర్ను గుర్తించే బాధ్యత వ్యత్యాసం. కాల్ సెంటర్ మరియు బ్యాంకు మూలకర్తలకు లీడ్స్ అందివ్వవచ్చు మరియు కస్టమర్తో బ్యాంకు యొక్క బంధం ప్రయోజనాన్ని కలిగి ఉండవచ్చు, పూర్తి రుసుము చెల్లించవలసిన రుణ మూలాల నుండి స్వతంత్రంగా, సూచనలు ఆకర్షించడానికి, లీడ్స్ కనుగొని, కస్టమర్ సంబంధాన్ని అభివృద్ధి చేయాలి.
ఎలా కమిషన్లు స్థాపించబడ్డాయి
ఫ్రాంక్-డాడ్ బిల్లు ఆమోదించడానికి ముందు, ఏప్రిల్ 1, 2011 నుండి, కమిషన్ కొన్నిసార్లు రుణ మొత్తాన్ని బట్టి ఒక చదునైన రుసుము, కానీ తరచూ రుణ మూలకర్త సృష్టించిన రాబడి ఆధారంగా ఉంది. రుణ మూలకర్త మరియు కస్టమర్ ధరను చర్చించారు మరియు తనఖా కంపెనీ ఆదాయ అధికారితో ఆదాయాన్ని పంచుకున్నారు. కొత్త చట్టం అవసరం కోసం రుణ అధికారులు రుణ మొత్తాన్ని ఆధారంగా చెల్లించాల్సి ఉంటుంది.
ఒక లోన్ కోసం సాధారణ కమిషన్
కమిషన్ సాధారణంగా 50 నుండి 100 బేసిస్ పాయింట్లు వరకు ఉంటుంది. (ఒక బేసిక్ పాయింట్ ఒక శాతం పాయింట్ పదవ వంతు.) ఒక 50 బేసిస్ పాయింట్ కమిషన్ తో $ 100,000 రుణ రుణ అధికారి $ 500 చెల్లిస్తుంది. రుణ అధికారి మరియు తనఖా సంస్థ ఉపాధి విధానంలో భాగంగా కమిషన్ రేట్ను చర్చలు చేస్తారు, మరియు రుణ మూలకర్త ఈ ఒప్పందంలోని అన్ని రుణాలపై ఒక సమితి కమిషన్ను సంపాదిస్తాడు.