విషయ సూచిక:

Anonim

ఇన్ఫర్మేషనల్ ఇంటర్వ్యూలు వేర్వేరు ఉద్యోగాల గురించి మరింత తెలుసుకోవడానికి, ఆసక్తి ఉన్న రంగంలోని పరిచయాలను ఏర్పరచడానికి మీకు సహాయం చేస్తాయి. సంప్రదాయ ఉద్యోగ ఇంటర్వ్యూల వలె కాకుండా, మీరు ప్రశ్నలకు సమాధానంగా, ఇప్పటికే ఉద్యోగం కలిగిన వ్యక్తి సమాచార ప్రశ్నలలో మీ ప్రశ్నలను సమాధానమిస్తాడు. మీరు మీ ప్రశ్నలను చక్కగా రూపొందించినట్లయితే, మీరు ఒక నిర్దిష్ట ఉద్యోగం మరియు మీరు రంగంలో పని చేయాలనుకుంటే వెళ్ళడానికి ఒక దిశలో ఒక ఘన అవగాహన తో సమాచార ఇంటర్వ్యూ నుండి దూరంగా ఉండాలి.

పర్పస్

సమాచార ఇంటర్వ్యూలు విద్యార్థులను లేదా మొట్టమొదటి ఉద్యోగ దరఖాస్తుదారులకు ఆసక్తి ఉన్న వృత్తి మార్గం గురించి తెలుసుకోవడానికి అనుమతిస్తాయి. విద్యార్ధులు ఉద్యోగానికి సంబంధించిన నిర్దిష్ట ప్రశ్నలను అడగాలి మరియు ఇంటర్వ్యూ యొక్క సమాధానాలను జాగ్రత్తగా వినండి. చాలామంది ఇంటర్వ్యూలు తమ ఉద్యోగాల గురించి మాట్లాడుకోవటానికి సంతోషంగా ఉంటారు, కాబట్టి మీరు వారి సమాధానాలకు శ్రద్ధ చూపుతారని నిర్ధారించుకోండి. ముఖాముఖి ప్రశ్నలను ప్రశ్నలకు సమాధానం ఇవ్వండి మరియు ముఖ్యమైన విషయాలను స్పష్టం చేయడానికి తదుపరి ప్రశ్నలు అడగండి.

ఇంటర్వ్యూ ప్రశ్నలు క్రాఫ్టింగ్

మీరు సమాచార ఇంటర్వ్యూలో అవసరమైన సమాధానాలను పొందడానికి అధిక-నాణ్యత ప్రశ్నలను రూపొందించాలి. మీకు ఎన్నో ప్రత్యేకమైన ప్రశ్నలను అడగండి. ఉదాహరణకు, ఒక రోజు సమయంలో లేదా ఉద్యోగం యొక్క అతని అభిమాన మరియు ఇష్టమైన అభిమాన కోణాల కోసం అతను చేసే ప్రత్యేక విషయాలను వివరించడానికి మీ ఇంటర్వూని అడగండి. వంటి సాధారణ ప్రశ్నలు మానుకోండి "మీరు మీ ఉద్యోగం ఇష్టపడతారు?" ఇవి మీరు వెతుకుతున్న సమాధానాల రకాలను ఉత్పత్తి చేయకపోవచ్చు.

సమాచార రకాలు

మీ ముఖాముఖి యొక్క సమాధానాలు మీకు రెండు రకాలైన సమాచారాన్ని అందించాలి: ఈ ప్రత్యేకమైన పని ఏమిటంటే, ఆ రంగంలో ఒక వృత్తిని కొనసాగించడంలో మీకు ఆసక్తి ఉంటే మీరు ఎలా ప్రారంభించవచ్చు? మీ మొదటి ఉద్యోగాన్ని సంపాదించి, మీరు ఏమి చేయవచ్చో తెలుసుకోవడానికి తదుపరి ప్రశ్నలను అడగాలని ఆమె చేసిన ఇంటర్వ్యూని అడగండి. మీరు మీ మొదటి ఉద్యోగాన్ని పొందడానికి ఉద్దేశించిన ఒక పరిచయంగా ఆమెను ఉపయోగించవచ్చు అని మీరు మీ ఇంటర్వ్యూని అడిగితే.

ఇంటర్వ్యూ తర్వాత

ఇంటర్వ్యూ ముగిసిన తర్వాత, మీ నోట్స్ మీద చదివి మీకు ఏవైనా అదనపు ప్రశ్నలు ఉంటే చూడండి. మీరు పూర్తయినప్పుడు, అతని సమయం కోసం interviewee ధన్యవాదాలు మరియు మీరు తరువాత ప్రశ్నలు ఉంటే మీరు అతన్ని సంప్రదించవచ్చు ఎలా అడగండి. ఇంటర్వ్యూలో ఒక రోజు లేదా ఇరవైలోపు ధన్యవాదాలు-నోట్ ను పంపించండి. ఇది మీరు మర్యాదపూర్వకమైన, ప్రొఫెషనల్ మరియు మీ ఇంటర్వ్యూ యొక్క సమయం ప్రశంసలు అని చూపిస్తుంది.

సిఫార్సు సంపాదకుని ఎంపిక