కాలిఫోర్నియా డిపాబిలిటీ చెల్లింపు ఫెడరల్ ఇన్కం టాక్స్ విషయంలో?

కాలిఫోర్నియాలో, కార్మికులకు సంబంధం లేని వైకల్యం కారణంగా వారు పనిచేయలేకపోతే కార్మికులు రాష్ట్ర వైకల్పిక బీమా లేదా ఎస్డీఐకి అర్హులు. అనారోగ్య సంబంధిత లేదా కొత్త బిడ్డ కొరకు శ్రమ తీసుకోవడానికి సమయాన్ని తీసుకునే కార్మికులకు ఈ తాత్కాలిక ప్రయోజనాలు కూడా అందుబాటులో ఉన్నాయి. ఇది ఎందుకంటే చెల్లింపు కుటుంబ సెలవు (PFL) ప్రయోజనాలు SDI కార్యక్రమంలో భాగంగా ఉన్నాయి. అంతర్గత రెవెన్యూ సర్వీస్ చెల్లింపులు నిరుద్యోగం పరిహారం లేదా చెల్లింపులు PFL లాభాలు అని భావించకపోతే SDI ప్రయోజనాలు సాధారణంగా ఫెడరల్ పన్నులకు లోబడి ఉండవు.

చెల్లించిన కుటుంబ సెలవు ప్రయోజనాలు సమాఖ్య పన్నులకు లోబడి ఉంటాయి. క్రెడిట్: జాన్ రౌలే / ఫోటోడిస్క్ / జెట్టి ఇమేజెస్

పన్నుకు సంబంధించిన కొన్ని ఎస్డిఐ ప్రయోజనాలు మాత్రమే

నిరుద్యోగ భీమా కోసం అతను అనర్హుడిగా ఉన్న కారణంగా కార్మికుల వైకల్యం ఉన్నట్లయితే ఎస్.డి.ఐ ప్రయోజనాలు నిరుద్యోగం పరిహారం అని భావిస్తారు. ఉదాహరణకు, ఒక కార్మికుడు అప్పటికే నిరుద్యోగం పొందుతున్నట్లయితే, ఆపివేయబడతాడు, కాలిఫోర్నియా నిరుద్యోగ భీమాకి బదులుగా ఎస్డిఐ ప్రయోజనాలను కాలిఫోర్నియాకు చెల్లించాలి. ఫలితంగా, SDI చెల్లింపులు పన్ను విధించబడతాయి ఎందుకంటే IRS చెల్లింపులు నిరుద్యోగులకు ప్రత్యామ్నాయంగా పరిగణించబడుతుంది. ఈ సందర్భాల్లో, కాలిఫోర్నియా కార్మికుడికి 1099-G ఫారమ్ను మొత్తం పన్ను విధించదగిన లాభాల జాబితాలో నివేదిస్తుంది మరియు ఐఆర్ఎస్కి కాపీని కూడా ముందుకు తెస్తుంది. SDI కార్యక్రమంలో చెల్లించిన కుటుంబ సెలవు లాభాలను అందుకునే కార్మికులు కూడా 1099-G రూపాన్ని అందుకున్నారు, ఎందుకంటే ఈ చెల్లింపులు సమాఖ్య పన్నుకు లోబడి ఉంటాయి.